Il sistema di whistleblower di Klüh Service Management GmbH viene utilizzato per segnalare internamente violazioni di norme e sospetti. Il sistema ha lo scopo di offrire agli informatori sicurezza e orientamento, supporta Klüh Service Management GmbH come organizzazione che apprende e porta a una cultura dell'errore.
L'obbligo legale deriva dalla legge sulla protezione degli informatori, che implementa in Germania i requisiti della legislazione europea. Indipendentemente da ciò, un sistema di whistleblower corrisponde alla concezione dei valori di Klüh Service Management GmbH ed è da anni una pratica comune all'interno del Gruppo.
Se vogliamo rimanere fedeli ai nostri valori e alle nostre regole, non possiamo semplicemente accettare comportamenti scorretti. Per questo motivo i dipendenti hanno accesso a un sistema di whistleblower digitale dove possono segnalare i reati anche in forma anonima. Anche i partner commerciali hanno la possibilità di effettuare segnalazioni in modo anonimo e riservato attraverso il sistema di whistleblower. Klüh Service Management GmbH si impegna a proteggere gli informatori onesti da qualsiasi tipo di influenza.
Questa è una traduzione automatica. In caso di dubbio, cambiare la lingua predefinita in inglese.
L'obbligo legale deriva dalla legge sulla protezione degli informatori, che implementa in Germania i requisiti della legislazione europea. Indipendentemente da ciò, un sistema di whistleblower corrisponde alla concezione dei valori di Klüh Service Management GmbH ed è da anni una pratica comune all'interno del Gruppo.
Se vogliamo rimanere fedeli ai nostri valori e alle nostre regole, non possiamo semplicemente accettare comportamenti scorretti. Per questo motivo i dipendenti hanno accesso a un sistema di whistleblower digitale dove possono segnalare i reati anche in forma anonima. Anche i partner commerciali hanno la possibilità di effettuare segnalazioni in modo anonimo e riservato attraverso il sistema di whistleblower. Klüh Service Management GmbH si impegna a proteggere gli informatori onesti da qualsiasi tipo di influenza.
Questa è una traduzione automatica. In caso di dubbio, cambiare la lingua predefinita in inglese.
Come il nostro sistema di whistleblowing vi protegge
- Non vengono fornite informazioni identificative alle persone di contatto.
- Il vostro messaggio sarà adattato per renderlo ancora più anonimo. Ciò significa che elimineremo la doppia punteggiatura e le parole in minuscolo.
- Tutte le informazioni sono crittografate end-to-end, per cui i vostri dati sensibili sono al sicuro.
Come proteggersi
- Non siete nella rete aziendale (Internet / VPN).
- Non utilizzate un dispositivo (smartphone, computer, ecc.) fornito dal vostro datore di lavoro.
- Non utilizzate espressioni idiomatiche o abbreviazioni che usate frequentemente nelle conversazioni o nelle e-mail.